Останні нововведення та закони для громадян Україні суттєво змінили процедуру зміни працедавця при наявності карті побиту.
Повідомлення воєводи


Якщо ж децизія позитивна була прийнята після апеляції, то повідомляти потрібно теж Воєводу.
Зверну увагу, що даний бланк повідомлення воєводи не лише інформує про втрату роботи, але і містить аргументацію та посилання на закони чому на сьогоднішній день українці звільненні від дозволів на роботу, мають право не переподаватися заново на карту чи проходити процедуру зміни децизії у зв’язку зі зміною працедавця.




Всі наступні подачі на карти побиту будуть вимагати підтвердження своєчасного виконання обов’язку повідомлення воєводи про втрату роботи, саме тому і лист, і квитанції дуже важливі.
Відсутність цих документів дає повне право на відмову в наступній карті побиту.
Дозвіл на роботу
Ще одне полегшення для українців торкнулося відсутності необхідності отримувати дозволи на роботу при новому працевлаштуванні.
Але це лише при умові, що працедавець в термін 7 календарних днів з моменту підписання договору та початку фактичного виконання роботи зголосить цю інформацію у вигляді повідомлення в повятовий уженд праці електронним шляхом по порталі praca.gov.pl. Воно безкоштовне. Якщо Ваш працедавець не володіє інформацією і впевнений, що і надалі потрібно отримувати освядченя чи зезволеня для вас, то варто передати йому це посилання – https://warszawa.praca.gov.pl/powiadomienie-o-podjeciu-pracy-przez-obywatela-ukrainy
Увага! У відповідь уженд праці висилає «Powiadomienie o podjęciu pracy przez obywatela Ukrainy» або з електронним підписом уженду, або поштою і цей документ оригінал або завірену нотаріально копію потрібно попросити у працедавця та зберігати у себе. Саме цей документ підтверджує легальність виконання роботи і його потрібно буде прикладати в майбутньому для переподачі на нову карту чи для карти резидента довгострокового ЄС.
Терміни нового працевлаштування
А тепер про терміни нового працевлаштування після втрати роботи у попереднього працедавця.
Зараз уженди дають однозначну відповідь, що зараз немає обов’язку працевлаштування саме в термін 30 днів, проте бажано зберігати цей орієнтир, щоб в майбутньому не мати проблем з отриманням карти резидента, оскільки буде тривала перерва в працевлаштуванні і регулярних доходах. Якщо не зважати на карту резидента, то працевлаштуватися на новій роботі можна і через 2-3 місяці.
Процес зміни працедавця


1) Повідомлення воєводи про втрату роботи
2) Повідомлення новим працедавцем уженду праці про ваше працевлаштування + відбір відповідного документу.



Коли все ж таки переподаватись на нову карту побиту


Відповідь залежатиме від воєводства, в якому проживаєте, оскільки термін розгляду карт побиту і надалі відрізняється в залежності від уженду, а також від терміну закінчення вашої карти.
Наприклад, якщо термін карти завершується в грудні 2025 року і мова йде про Вроцлав, Гданьск, Катовіце, то звісно є зміст вже зараз переподаватися на карту від нового працедавця. Для того, щоб з врахуванням терміну розгляду карти, не було дуже великої перерви між закінченням діючої карти та отриманням нової.
Бланк листа воєводі
Приклад бланку листа воєводі можете скачати в нашому розділі Документи на сайті за посиланням.
Правова підстава
art. 113 Dz.U.2021.0.2354 – Ustawa z dnia 12 grudnia 2013 r. o cudzoziemcach
art. 22 Dz.U. 2022 poz. 583 – USTAWA z dnia 12 marca 2022 r. o pomocy obywatelom Ukrainy w związku z konfliktem zbrojnym na terytorium tego państwa